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科技部『促進科技領域之性別友善與知識創新規劃推動計畫』

    本計畫以追求科技領域性別平衡為目標之一,嘗試探討促進科技領域中性別友善的策略;並以性別化創新為核心,嘗試觸發更多科技知識創新,達成性別平等的理想願景。透過新媒體推廣,本計畫期許國民認知科技領域亦應性別平等之觀念更為普及。

指標參考自UNESCO於2007年出版的Gender indicators in science, engineering and technology, 具備科技人力資格之人員(HRSTU)是指至少符合下列任一條件的人,但失業中:

1.   成功完成S&T領域的高等教育

2.   不具備上述學歷,但在需要上述學歷的職位工作過。

目前我國教育部或主計處尚未有相關統計計畫。

PS:有關S&T領域的相關釋義,可見統計名詞解釋的科技(S&T)、ISCED-76、ISCED-97